İnsan Kaynakları Yönetimi Tezli Yüksek Lisans Diploması

Mevlâna Mahallesi 15 Temmuz Yerleşkesi Küme evler No:5 38280 Talas / KAYSERİ

-

-

7

-

-

-

-

-

-

Program Yeterlilikleri

1- Lisans düzeyindeki yeterliliklerine ilave olarak insan kaynakları yönetimi alanındaki bilgileri uzmanlık düzeyinde geliştirir ve derinleştirir.

2- İnsan kaynakları yönetiminin bütün fonksiyonlarına ve bunların birbirleriyle etkileşimlerine yönelik ileri düzeyde bilgi sahibidir.

3- İnsan kaynakları yönetiminin ilişkili olduğu disiplinlerle etkileşimini açıklar.

4- İnsan kaynakları yönetimine ilişkin bilgilerini çalışanlar ve ekip arkadaşlarına aktarabilme becerisine sahiptir.

5- İnsan kaynakları yönetimi alanındaki bilgileri analitik ve sistematik olarak analiz etme, yorumlama ve değerlendirme becerisine sahiptir.

6- İnsan kaynakları yönetimine ilişkin uzmanlık gerektiren konularda bir çalışmayı bağımsız olarak gerçekleştirir.

7- Örgüt için vizyon, amaç, hedef belirler.

8- Edindiği bilgi ve becerileri eleştirel olarak değerlendirir.

9- İnsan kaynakları yönetimine ilişkin veri toplama, veri giriş ve analizlerini yapabilecek düzeyde bilgisayar yazılımı, bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanır.

10- İş ve toplumsal etik değerlere uygun davranır.

11- İnsan kaynakları yönetimine ilişkin özgün projelerde yürütücü ve katılımcı olarak sorumluluklarını yerine getirir.

12- İnsan kaynakları alanında bilimsel çalışmayı tek başına yürütebilir.

-

Kayseri Üniversitesi Lisansüstü Eğitim ve Öğretim Yönetmeliği’ne göre ölçme ve değerlendirme yapılmaktadır.

-

İnsan Kaynakları Yönetimi Yüksek Lisans Programına İnsan Kaynakları Yönetimi lisans programı mezunları ile İktisadi ve İdari Bilimler, İşletme ve İktisat Fakültesi mezunları başvurabilmektedir. Bununla birlikte diğer lisans programları mezunları da bilimsel hazırlık programını tamamlamak koşuluyla tezli yüksek lisans programına kayıt yaptırma hakkını elde etmektedir. İlgili anabilim dalı tezli yüksek lisans ve bilimsel hazırlık programlarına başvuracak adayların lisans mezuniyet not ortalamasının 100 tam puan üzerinden en az 55 veya 4’ lük sistemde en az 2.00 (CC) eşdeğeri olması gerekmektedir. Adayın Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavı (ALES) eşit ağırlıklı puanı değerlendirilecek olup bu puan türünden en az 55 standart puan almış olması gerekmektedir. Yüksek Lisans Programının Mülakat Sınavı''nda başarılı olan adaylar, tezli yüksek lisans programına kabul edilmektedir.

Öğrenci tezli yüksek lisans programında, en az 120, en çok 180 AKTS olmak koşuluyla en az 7 ders (bir tanesi bilimsel araştırma teknikleri ile araştırma ve yayın etiği konularını içeren bir ders) ile bir seminer dersi olmak üzere 60 AKTS’ye denk gelen dersleri almak zorundadır. Tezli yüksek lisans öğrencisinin alacağı derslerin en çok iki tanesi, lisans öğrenimi sırasında alınmamış olması koşuluyla, diğer yükseköğretim kurumlarında verilmekte olan lisans veya lisansüstü derslerinden de seçilebilir. Ayrıca, danışmanın onayı ile Üniversite içindeki başka lisans ve lisansüstü programlardan da ders seçilebilir. Üniversite içinden alınacak derslerin en çok ikisi, lisans öğrenimi sırasında alınmamış olması kaydıyla, lisans derslerinden seçilebilir. Başka bir programdan ve başka bir yükseköğretim kurumundan alınacak AKTS toplamı 30’u geçemez. Tezli yüksek lisans programında asgari öğrenim süresi 4 yarıyıl, azami öğrenim süresi ise 6 yarıyıldır. Öğrenci bir ders döneminde en fazla 45 AKTS’lik ders alabilir. Öğrenci dördüncü yarıyıl sonunda en az 8 adet 60 AKTS dersten, (bu derslerden birinin seminer birinin ise bilimsel araştırma teknikleri ile araştırma ve yayın etiği dersi olmak koşuluyla) başarılı olamadığı takdirde kaydı silinir. Öğrenci, tez konusunun enstitü yönetim kurulu tarafından kabulünden sonra dönem başından itibaren 2 yarıyıl uzmanlık alan dersi ve tez çalışması dersine kayıt yaptırmak zorundadır. Tezini teslim edecek öğrenciler tezini teslim etmeden önce içinde bulunduğu yarıyılda kaydını yenilemiş olması gerekmektedir. Bu şartı sağlamayan öğrenciler tezlerini sunamazlar. Bu şartları sağlayan öğrenciler tez savunmasının sonucunda mezun olurlar ve kendilerine Tezli Yüksek Lisans diploması verilir. Tezli yüksek lisans diploması üzerinde öğrencinin izlemiş olduğu enstitü anabilim/anasanat dalındaki programın onaylanmış adı bulunur. İlgili anabilim/anasanat dalında program veya bilim dalının bulunması halinde, adı anabilim/anasanat dalının sonunda parantez içinde belirtilebilir.

Mezunlar; kamu ve özel kurum ve kuruluşlarının İnsan Kaynakları birimlerinde İnsan Kaynakları Uzmanı unvanı ile çalışabilmektedir. Kamu Personel Seçme Sınavı’na (KPSS) göre İnsan Kaynakları Uzmanı olarak atanabilmektedirler. Bununla birlikte mezunlar, girişimci olarak kendi işlerini de kurabilmektedir. Mezunların bir bölümü ise Doktora Programlarına devam ederek ülkemizdeki ve yurt dışındaki bazı üniversitelerin akademik kadrolarında çalışma imkanına sahip olabilmektedir.

-

Yeterlilik sürekli geçerlidir.

Adresi Aç Adresi Kopyala